Об объявлении конкурса по отбору кандидатур на должность главы Старовичугского городского поселения

1-1 от 21.01.2016
Скачать (75 Кб)


РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

СОВЕТ
Старовичугского городского поселения
Вичугского муниципального района
Ивановской области

РЕШЕНИЕ

от 21.01.2016 № 1-1

Об объявлении конкурса по отбору кандидатур
на должность главы Старовичугского городского поселения

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Законом Ивановской области от 18.11.2014 № 86-ОЗ «О некоторых вопросах формирования, организации и деятельности органов местного самоуправления муниципальных образований Ивановской области» (в действующей редакции), Уставом Старовичугского городского поселения (в действующей редакции), решением Совета Старовичугского городского поселения от 22.12.2015 г. № 12-1, «Об утверждении Положения о порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Старовичугского городского поселения», Совет Старовичугского городского поселения

РЕШИЛ:

1. Провести конкурс по отбору кандидатур на должность главы Старовичугского городского поселения 03 марта 2016 года в 14.00 в помещении администрации Старовичугского городского поселения по адресу: Ивановская область, Вичугский район, п. Старая Вичуга, ул. Кооперативная, д. 12.
2. Утвердить объявление о проведении конкурса по отбору кандидатур на должность главы Старовичугского городского поселения содержащее условия конкурса (прилагается).
3. Опубликовать настоящее решение в газете «Вичугские новости».
4. Настоящее решение вступает в силу с момента принятия.


Председатель Совета
Старовичугского городского поселения В.А. Галицков 


Приложение
к решению Совета
Сунженского сельского поселения
от 21.01.2016 г. № 1-1


Объявление
о проведении конкурса по отбору кандидатур на должность главы
Старовичугского городского поселения

1. Совет Старовичугского городского поселения (далее – Совет) объявляет конкурс по отбору кандидатур на должность главы Старовичугского городского поселения (далее – глава поселения).
Положение о порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Старовичугского городского поселения (далее – Положение) утверждено решением Совета Старовичугского городского поселения от 22.12.2015 г. № 12-1 обнародовано в соответствии с Уставом Старовичугского городского поселения и размещено на официальном сайте Старовичугского городского поселения – www.admstvichuga.ru.
Глава Старовичугского городского поселения избирается Советом из числа кандидатов, представленных конкурсной комиссией по результатам конкурса в соответствии с Уставом Старовичугского городского поселения сроком на два с половиной года, но не более срока полномочий избравшего его Совета.
Гарантии и компенсации, а также существенные условия исполнения полномочий главы Старовичугского городского поселения определяются законами Российской Федерации, законами Ивановской области, Уставом Старовичугского городского поселения, а также муниципальными правовыми актами Старовичугского городского поселения.
2. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие на день принятия решения Советом об избрании главы поселения 21 года и соответствующие требованиям, предъявляемым к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для замещения должности главы поселения.
В целях обеспечения высокого профессионального уровня главы поселения для участия в конкурсе допускаются лица, имеющие высшее образование, удостоверенное дипломом государственного образца, стаж работы на руководящих должностях в области финансов, права, промышленного производства, иных отраслей экономики или социальной сферы не менее трех лет, либо стаж муниципальной или государственной службы соответственно на высших или главных муниципальных (государственных) должностях муниципальной (государственной) службы не менее трех лет, либо стаж работы на постоянной основе на выборных муниципальных (государственных) должностях не менее трех лет.
Под руководящей должностью понимается должность руководителя, заместителя руководителя государственного органа, органа местного самоуправления, организации, а также должность руководителя структурного подразделения указанных органов или организаций, установленная законом, учредительными документами, иными актами, определяющими статус указанных органов и организаций, в должностные обязанности которой входит руководство деятельностью указанных органов или организаций.
3. Для проведения конкурса образуется конкурсная комиссия.
Дата начала приема документов – 27 января 2016 года, дата окончания приема документов – 1 марта 2016 года.
Место и время приема документов: Ивановская область, Вичугский р-н, п. Старая Вичуга, ул. Кооперативная, 12, помещение администрации Старовичугского городского поселения по рабочим дням с 9.00 до 13.00 и с 14.00 до 16.00.
4. Претендент лично представляет в конкурсную комиссию следующие документы:
1) личное заявление по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению с фотографией 3 x 4 см;
2) согласие на обработку персональных данных согласно приложению № 2 к настоящему Положению;
3) копию паспорта гражданина Российской Федерации (по прибытии на конкурс - подлинник);
4) копию трудовой книжки;
5) копии документов, подтверждающих профессиональное образование, квалификацию;
6) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;
7) сведения о размере и об источниках доходов претендента, а также об имуществе, принадлежащем претенденту на праве собственности (в том числе совместной собственности), о вкладах в банках, ценных бумагах по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению.
Копии документов заверяются нотариально или кадровой службой по месту работы, либо копии документов представляются одновременно с оригиналами и заверяются секретарем конкурсной комиссии.
Претендент также вправе представить в конкурсную комиссию другие документы, характеризующие его профессиональную подготовку: рекомендательные письма, характеристику с места работы, документы, подтверждающие прохождение профессиональной переподготовки, стажировки, повышение квалификации, документы, свидетельствующие о наградах, о присвоении ученых степеней, и иные документы по усмотрению претендента.
Заявление претендента регистрируется в журнале регистрации заявлений с указанием даты его подачи и присвоением порядкового регистрационного номера при условии предоставления одновременно с заявлением всех вышеперечисленных документов.
Заявление и документы подаются гражданином лично секретарю конкурсной комиссии, при сдаче документов предъявляется паспорт.
Не допускается подача заявления и документов через поверенного, путем их направления по почте, курьерской связью, с использованием факсимильной и иных видов связи.
Претендент считается зарегистрированным со дня регистрации заявления.
Факт подачи документов удостоверяется подписью секретаря конкурсной комиссии в заявлении с перечнем прилагаемых к нему документов, представленном гражданином в двух экземплярах (один остается в конкурсной комиссии, другой возвращается претенденту).
Претендент вправе в любое время до принятия конкурсной комиссией решения о представлении Совету кандидатов на должность главы поселения представить письменное заявление о снятии своей кандидатуры с конкурса.
5. Для проведения конкурса необходимо участие не менее двух претендентов. При проведении конкурса претендентам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации.
Конкурс проводится в два этапа. Первый этап - в форме конкурса документов, второй этап - в форме собеседования.
При проведении первого этапа конкурса членами конкурсной комиссии изучаются документы, представленные претендентами. Конкурсная комиссия в отсутствие претендентов оценивает их на основании представленных ими документов. При оценке претендентов конкурсная комиссия исходит из их соответствия квалификационным требованиям, предъявляемым по должности, соответствия предъявленных документов требованиям законодательства Российской Федерации и настоящего Положения.
По итогам первого этапа конкурса конкурсная комиссия принимает одно из следующих решений:
1) о признании первого этапа конкурса состоявшимся и допуске претендентов к участию во втором этапе конкурса;
2) о признании конкурса несостоявшимся в следующих случаях:
отсутствия претендентов;
наличия одного претендента;
признания всех претендентов не соответствующими установленным настоящим Положением требованиям к должности главы поселения;
подачи всеми претендентами заявлений об отказе от участия в конкурсе.
Претенденты устно извещаются конкурсной комиссией об итогах первого этапа конкурса путем оглашения решения конкурсной комиссии всем претендентам, ожидающим окончания первого этапа конкурса.
В случае принятия конкурсной комиссией решения об отказе в допуске претендента к участию в конкурсе, в уведомлении указываются причины такого отказа.
Претенденту может быть отказано в участии в конкурсе по следующим основаниям:
1) несоответствие претендента установленным настоящим Положением требованиям, необходимым для замещения должности главы поселения;
2) наличие ограничений, установленных настоящим Положением;
3) предоставление неполного комплекта документов, необходимых в соответствии с настоящим Положением;
4) наличие документов, оформленных с нарушением требований настоящего Положения;
5) предоставление подложных документов или заведомо ложных сведений, сокрытие претендентом сведений о судимости, иных сведений, подлежащих обязательному указанию при подаче документов на участие конкурсе.
Претендент, не допущенный ко второму этапу конкурса, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Второй этап конкурса проводится в сроки, установленные решением конкурсной комиссии.
Второй этап конкурса - собеседование. Очередность собеседования устанавливается исходя из очередности регистрации заявлений об участии в конкурсе.
Каждому претенденту представляется не более пятнадцати минут для краткого изложения его видения исполнения полномочий главы поселения, задач, целей и иных аспектов деятельности главы поселения, устное или письменное изложение своих предложений, программы развития Старовичугского городского поселения в рамках полномочий главы поселения. После окончания выступления каждый член конкурсной комиссии вправе задать участнику конкурса вопросы, направленные на проверку знания претендентом требований действующего федерального законодательства, законов Ивановской области, муниципальных правовых актов Старовичугского городского поселения, связанных с исполнением полномочий главы поселения, основ государственного управления и местного самоуправления. Члены конкурсной комиссии вправе задать вопросы об опыте предыдущей работы или службы претендента и об основных достижениях на предыдущих местах работы или службы, иных обстоятельствах, по которым можно судить о деловых, профессиональных качествах.
Неявка претендента для участия во втором этапе конкурса считается отказом от участия в конкурсе.
После проведения конкурсных процедур члены комиссии проводят обсуждение, по итогам которого конкурсной комиссией проводится открытое голосование по каждой кандидатуре.
Решение конкурсной комиссией принимается в отсутствие претендентов.
При голосовании член конкурсной комиссии может проголосовать «за» только в отношении одного претендента.
Победившими считаются претенденты, набравшие не менее одного голоса.
По итогам конкурса конкурсная комиссия принимает одно из следующих решений:
1) о признании нескольких претендентов победителями конкурса и наделении их статусом кандидата на замещение должности главы поселения;
2) о признании конкурса несостоявшимся в случае:
признания претендентов не соответствующими требованиям на замещение должности главы поселения;
наличия одного кандидата для внесения в Совет по результатам конкурса;
подачи претендентами (кандидатами) заявлений о снятии своих кандидатур;
неявки претендентов на заседание конкурсной комиссии.
Каждому претенденту сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение трех дней со дня подписания протокола конкурсной комиссии.
6. Совет не позднее чем в двухнедельный срок со дня поступления решения конкурсной комиссии с результатами конкурса проводит заседание для принятия решения об избрании главы поселения из числа кандидатов, представленных конкурсной комиссией по результатам конкурса.
Решение принимается тайным голосованием большинством в две трети голосов от установленной Уставом Старовичугского городского поселения численности депутатов Совета.
7. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и др.), претенденты производят за счет собственных средств.
8. Подробную информацию по проведению конкурса можно получить:
по телефону (49354) 9-13-36;
по электронной почте, направив запрос на адрес почтового ящика adm.st.vichuga@mail.ru;
на официальном сайте Старовичугского городского поселения www.admstvichuga.ru.

 

 

Дата создания: 27-09-2016
Дата последнего изменения: 27-09-2016
Сообщение об ошибке
Закрыть
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки:
Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте: